Najnowsza interwencja Uważam Rze

Świat

Brytania obiecana

Kamil Cebulski

Przedsiębiorcy uciekają z Polski nie z powodu wysokich podatków, ale przed nieprzewidywalną władzą i wszechwładną biurokracją

Coraz więcej polskich firm ucieka przed biurokratyczną machiną do Wielkiej Brytanii. Biznes przenoszą przede wszystkim właściciele firm internetowych. Coraz częściej ich śladem podążają przedstawiciele innych branż.

Powszechnie uważa się, że głównym powodem zakładania firm w Wielkiej Brytanii jest optymalizacja podatkowa. Praktyka jednak pokazuje coś zupełnie innego. W Polsce prowadzenie spółek jest działalnością charytatywną, zaledwie 30 proc. spółek kapitałowych wykazuje jakiekolwiek zyski. W Wielkiej Brytanii zyskami może się pochwalić nawet 75 proc. firm. Świadczy to raczej o większej, a nie mniejszej ściągalności podatków, o skuteczności egzekwowania prawa i nieuchronności kary. Sam CIT jest również wyższy. W Polsce obowiązuje stawka 19 proc. W Anglii musimy zapłacić 20 proc. Ludzie mieszkający w Polsce i jednocześnie prowadzący spółki w Wielkiej Brytanii zwracają uwagę, że to nie wysokość podatków jest ważna, ale to, co dostajemy w zamian. Gdyby stawka podatku odgrywała jakąkolwiek rolę, to polskie firmy chętniej rejestrowałyby się np. w Albanii, gdzie podatek dla firm wynosi 10 proc. Jeżeli w danym kraju obowiązuje wyższy podatek, a ludzie mimo wszystko rejestrują tam działalność, oznacza to, że w zamian muszą zyskiwać coś o wiele bardziej wartościowego.

Aktualne wydanie Uważam Rze dostępne na www.ekiosk.pl.

Wstępniak

Materiał Partnera

Jak wdrożyć SAP S/4HANA?

Nowoczesne systemy informatyczne to podstawa dobrze działającego i innowacyjnego przedsiębiorstwa. Dla wielu firm wyzwaniem nie jest wybór systemu ERP, ale jego wdrożenie. Dlaczego? Musi być...

ZAMÓW UWAŻAM RZE

Aktualne wydania Uważam Rze dostępne na www.ekiosk.pl

Komentarz rysunkowy

Felietony

Adam Maciejewski

Polski kapitał na Kaukazie

Od 2014 r. w Armenii działa fabryka polskiej spółki Lubawa. Nawiązanie współpracy z rządem Armenii było możliwe dzięki promocji naszego przemysłu za granicą, wspieranej przez dotacje z UE

Anna Czyżewska

O wynagrodzeniu bez tabu

Zdecydowana większość pracowników uznaje, że rozmowę o podwyżce powinien zainicjować szef. Polacy nie są mistrzami negocjacji. Strategia biznesowej polemiki to wizytówka przedsiębiorcy